＜2025年5月に新規開院！＞
駅チカで通勤も便利！最新設備の揃った新しいクリニックで働きませんか？
駅チカで通勤も便利！最新設備の揃った新しいクリニックで働きませんか？
☆看護師（正社員/パート）
を募集いたします！
★京王稲田堤駅からスグの駅チカ◎
★子どもと保護者の方、両方の気持ちに寄り添って頂きたいです。
★DX化を目指す新しいクリニックです！
子どもと家族に寄り添うクリニック
今年5月に開業したばかりの小児科クリニックです。
地域の子ども達やご家族の皆さんに優しく寄り添えるクリニックとして成長していきたいと思っています。
そのためには、スタッフの皆さんの協力が必要です！
院長と共に、医療従事者として成長・チャレンジしてくださる皆さんからのご応募をお待ちしております！
DX化を目指します！
デジタル技術を積極的に取り入れ、クリニック内の変革を目指し、よりスムーズに多くの患者さんのニーズに応えていける環境を整えていく予定です。
DX化を進めることができれば、患者さんだけでなく、スタッフさんの業務効率化を図ることもできます。
そのため、デジタル機器に抵抗のない方に来て頂けたら大変助かります！
自発的に操作を覚え、使用して頂けるとクリニックの運営も円滑になります。
もちろん最初は院長と一緒にみんなで覚えていきます。
決して初めから「自分でやって！」と丸投げすることはないのでご安心ください。
人を想う行動ができる方
「子どもだから…」といって親とだけ話せばいいというわけではありません。
子どもの人格を尊重することを忘れず子どもと親御さん、双方としっかりコミュニケーションをとりましょう。
そうして少しずつ信頼を積み上げ、大切な子ども時代を健康に過ごすためのお手伝いを長期的にお任せ頂けるようになっていけたら嬉しいです。
勤務地・勤務時間
勤務地
神奈川県川崎市多摩区菅3-2-3 CEREJEIR MITSU 2階
京王稲田堤駅より徒歩3分
勤務時間
正社員
シフト制:
【月・火・水・金】8：15～18：15（休憩2h）
【木・土】8：15～12：45
※木曜または土曜日のいずれか、もしくは両日ともに勤務可能な方を歓迎します。
パート
シフト制:
【月・火・水・金】8：15～12:00、14:00～18：15（休憩2h）
【木・土】8：15～12：45
※半日1コマとして、週2-4コマ程度、勤務可能な方を募集。
※月曜日午前、月曜日午後、9月以降の金曜日午後に勤務できる方優遇。
アクセス
京王稲田堤駅より徒歩3分
看護師の募集要項（正社員/パート）
子ども好きの方、大歓迎です
| 求める人材 |
【必須】 正看護師資格 臨床経験3年以上 【優遇】 小児科での外来経験がある方 WordやExcel、メール対応などPC操作を伴う作業ができる方 【以下のような方、大歓迎！】 コミュニケーションが好き・得意な方 誠実な方 子どもの人格を尊重でき、子どもと家族の気持ちに寄り添える人 共に成長やチャレンジをしていける人 |
|---|---|
| 業務内容 |
クリニックにおける看護業務および付帯業務をお願いします。 具体的には・・・ 診察時の医師サポート 子どもの介添 乳幼児健診時の計測 問診票のヒアリング 採血や吸入などの処置 予防接種の作成・介助 など |
| 給与 |
当院では、ベースアップ評価料の施設基準を取得しており、スタッフの昇給に前向きに取り組んでおります 正社員 固定時間制：総労働時間1か月あたり160時間 月給300,000円 ※時短勤務や平日のみ勤務を希望される場合は、勤務時間・日数に応じて相談のうえ決定致します。ご応募の際にご連絡ください。 ★昇給・賞与あり 【試用期間】 試用期間：有り(３カ月) 試用期間中の条件：本採用時と同条件 試用期間中の業務内容：本採用時と同条件 パート 時給1,850円 ★昇給あり ※固定残業代はありません。勤務時間を超えた残業代は別途支給致します |
| 休日休暇 |
休診日/木曜午後・土曜午後・日曜・祝日 夏季休暇(お盆期間・暦により前後あり)、年末年始休暇(12/30～1/03)、GW休暇(暦により変動あり) |
| 待遇・福利厚生 |
社会保険完備（加入条件による） 交通費支給 制服貸与 |
スワンこどもクリニックの環境について
人員構成：医師1名、看護師３名、事務2名
☆20代～40代のスタッフ活躍中
外来人数：50名/日
年間休日：木曜日午後、土曜日午後を半日休換算で年間休日120日
有給取得率：100％
残業時間：直近実績10時間未満/月
※固定残業無し
オンコール無し
電子カルテ導入済み
スワンこどもクリニックの看護師の一日
看護師の一日スケジュール
-
- 8:15
- 出勤。検査機器の作動確認や問診内容の確認を行い、朝の全体申し送りで一日の流れを共有します。
-
- 8:30
- 診療開始。診察介助や検査の実施など、ドクターやスタッフと連携して対応します。
-
- 11:00
- 乳幼児健診や予防接種を担当します。
-
- 12:00
- 午前診療終了。お昼休憩でしっかりリフレッシュ。
-
- 14:00
- 午後の健診・予防接種を実施します。
-
- 15:30
- 午後の診療開始。診察介助や検査対応を行います。
-
- 18:00
- 診療終了後は、院内の清掃や機器の電源オフ、翌日のワクチン確認などを行い、一日を締めくくります。
スワンこどもクリニックで働くスタッフの声
当院はスタッフ同士の雰囲気がとても良く、看護師・受付ともに声を掛け合いながら助け合って働いています。
ドクターも優しく、初めてのことは丁寧に教えてくれるので、安心してスタートできます。
小児科ならではの予防接種・乳幼児健診・処置など、幅広い経験を積むことができ、日々学びがありスキルアップを実感できます。
小児科未経験の方も、無理なく慣れていける環境です。
1日勤務の日は休憩が2時間あり、忙しい日でもしっかり休息をとることができます。
木曜・土曜は半日勤務のため、午後の時間を有効に使いながら、自分の時間も大切にできます。
1週間の中で勤務リズムが決まっているので、生活のバランスも取りやすい職場です。
クリニックでは月に1回スタッフミーティングを行っています。
院長からクリニックの方針について話があるほか、職種間で意見を交換し合う場でもあります。
また、マニュアルや日報は NotePM というクラウド型社内Wiki（情報共有ツール）で共有しており、職種を越えてお互いを尊重しながら、忖度なく意見を出し合える環境です。
自然とコミュニケーションが深まり、風通しの良いチームづくりにつながっています。
さらに、季節のイベントに合わせてみんなで院内の飾り付けをするのも楽しみのひとつ。
子どもたちが喜んでくれるよう、アイデアを出し合いながらワクワクした時間を過ごしています。
小児科経験がない方やブランクのある方も、明るく前向きに学ぶ気持ちがあれば大歓迎です。
ぜひ私たちと一緒に、地域の子どもたちの「えがお」を増やすお手伝いをしませんか。
応募方法・問合せ
ここまでご覧くださりありがとうございます。
応募はメールにて受け付けております。
info@swanchild-clinic.com
上記アドレス宛てに「履歴書（顔写真有）」「職務経歴書」を添付しお送りください。
メールのタイトルは「スワンこどもクリニック求人応募」と記載ください。
正社員ご希望の方で当HPより応募いただき、3か月以上継続勤務頂いた方はお祝い金として10万円お支払いいたします！
みなさまのご応募、お待ちしております。
